¿Estás preparado para iniciar tu proceso de Coaching?

Responde a estas 10 preguntas y descubre si lo estás

1 - ¿Creo que el coaching es lo más parecido a lo que necesito hoy?

En absoluto
No creo
Puede que si
Totalmente si

2 - ¿Estoy dispuesto a explorar y probar nuevas maneras de hacer las cosas, incluso aunque dude de su efectividad?

En absoluto
No creo
Puede que si
Totalmente si

3 - ¿Estoy dispuesto a invertir tiempo en mí sin buscar excusas a posteriori para no hacer lo pactado?

En absoluto
No creo
Puede que si
Totalmente si

4 - ¿Estoy dispuesto a comprometerme y realizar las acciones y trabajos que se acuerden para alcanzar el objetivo?

En absoluto
No creo
Puede que si
Totalmente si

5 - ¿Estoy dispuesto a pagar el precio del cambio, tanto a nivel personal, como laboral o de mi entorno?

En absoluto
No creo
Puede que si
Totalmente si

6 - ¿Voy a transmitir lo que pienso y siento al coach?

En absoluto
No creo
Puede que si
Totalmente si

7 - ¿De verdad deseo cambios y ponerme en acción, y no sólo que me escuchen?

En absoluto
No creo
Puede que si
Totalmente si

8 - ¿En qué medida quiero disfrutar y divertirme en el proceso?

En absoluto
No creo
Puede que si
Totalmente si

9 - ¿Estoy dispuesto a aceptar que es un proceso progresivo y que los cambios se realizarán poco a poco?

En absoluto
No creo
Puede que si
Totalmente si

10 - ¿Estoy dispuesto a realizar un esfuerzo económico en coaching con una inversión que merece la pena en mi vida?

En absoluto
No creo
Puede que si
Totalmente si

Resultado:

Resultados

10-15 puntos: De momento no estás preparado para un proceso de coaching.
16-24 puntos: Puedes empezar un proceso de coaching aclarando muy bien tu objetivo y tu grado de compromiso.
25-32 puntos: Puedes iniciar tu proceso de coaching con muchas garantías
33-40 puntos: Estás en el momento perfecto para emprender tu proceso de coaching.

“Un hombre nunca sabe de lo que es capaz hasta que lo intenta”

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